ТВОЕ – это модная молодежная одежда по удивительным ценам благодаря собственному производству.
ТВОЕ – это современные стильные...
Вакансия перемещена в архивВероятно, эта вакансия закрыта. Но у нас есть много других похожих вакансий, которые могут Вас заинтересовать.
Показать описание вакансии
Обязанности:
Ведение штатного расписания Разрешение спорных ситуаций в соответствии с законодательством РФ Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: прием, перевод, увольнение, командировки, больничные, отпуска Заполнение, ведение трудовых книжек на сотрудников офиса, личных дел, карточек Т2 Табель учета рабочего времени Консультация сотрудников по кадровым вопросам, разрешение конфликтных ситуаций Отчетность Работа в программе 1С 8.2 «ЗУП» Выполнение поручений руководителя.
Требования:
Образование высшее (как дополнительное преимущество – юридическое высшее образование) Опыт работы от 2 лет в аналогичной должности: ведение участка сотрудники офиса не менее 200 чел., ведение нескольких юр.лиц. Практические знания: законодательных и нормативно - правовых актов, трудового законодательства; порядок оформления, ведения и хранения трудовых книжек и личных дел; порядок учета движения кадров и составления установленной отчетности Уверенный пользователь ПК: Word, Excel Опыт работы в 1С 8.2 - обязателен от 1 года Умение расставлять приоритеты, мобильность, коммуникабельность, внимательность, умение работать в режиме многозадачности, стрессоустойчивость
Условия:
Оформление по ТК РФ График работы 5/2, 9-часовой рабочий день; Дружный коллектив Возможности профессионального и карьерного роста
Инспектор отдела кадров — та работа, которая вам нужна?
Оформляйте подписку, откликайтесь на свежие вакансии — и работа будет найдена!